Chef de projet TMA F/H

Ta mission, si tu l’acceptes, sera d’intégrer la squad TMA de notre entité Maarch. Tu seras garant(e) de la qualité des services proposés à nos clients grands comptes. Et tu prendras en charge la relation client à toutes les étapes : l’avant-vente, les projets d’intégration, le support et la maintenance.

Ton quotidien sera rythmé par :

La gestion de projet et assistance à maîtrise d’œuvre

• Animation et coordination des projets d’intégration sur les différentes solutions de l’entreprise
• Participation aux comités de pilotage et restitution des projets
• Animation des ateliers fonctionnels et paramétrage des logiciels
• Estimation des coûts, planification des prestations de service
• Respect des plannings et coordination des divers acteurs internes et externes
• Formation des utilisateurs chez nos clients

L’avant-vente technico-commerciale

• Analyse des besoins du client
• Formalisation et argumentation de l’offre
• Assistance à la rédaction de propositions commerciales en réponse aux appels d’offres
• Soutenance en clientèle pour la partie fonctionnelle
• Démonstrations de nos solutions

L’expertise logicielle

• Participation au maintien à jour de la documentation standard livrable associée aux solutions (dossier de description technique, procédures d’exploitation, cahiers de recette, scénarios de démonstration)
• Réalisation de scenarii de test fonctionnels
• Suivi des correctifs et évolutions avec l’équipe de développement

Tes Talents qui feront la différence

Ta formation Bac+2/+5 en Gestion de projets numériques ou en Informatique te sera indispensable pour la bonne compréhension des enjeux de ta mission et tu pourras t’appuyer sur ton expérience de minimum 2 années en tant que Chef de projet IT.

Ce qui te définit ?

• Ta capacité d’analyse
• Ton sens du relationnel
• Ta proactivité et ton adaptabilité
• Ta rigueur
• Ton sens du collaboratif

Ta connaissance métier ?

• Méthodologie de conduite de projets informatiques
• Capacités rédactionnelles
• Animation réunions et ateliers
• Connaissance des concepts et techniques liées à la dématérialisation des documents et des processus
• Connaissance des concepts et techniques liés à la transformation numérique des organisations

Ce que nous vous offrons :

• Un process onboarding personnalisé
• Un programme de cooptation attractif
• Une politique RSE engageante
• Une politique de mobilité interne dynamique
• Des valeurs d’entreprise fortes
• Des activités sociales et culturelles pour renforcer la cohésion d’équipe (Team building, séminaires, afterwork, …)
• Une prise en charge employeur importante de la cotisation mutuelle
• Une carte titre restaurant